福岡桜十字では頑張る職員に向けた様々な社内表彰制度を設けています。
そのなかでも、MVP賞は全職員の約0.5％にあたる方しか選ばれない、福岡桜十字の手本となる職員に与えられる名誉ある賞です。
年に１度全職員を対象に選出され、勤務態度、リーダーシップ、患者さま・同僚からの信頼、技術、知識などの項目で、年間を通じて高い評価を得た方だけが選ばれます。今年は５名の方が選出されました。

【受賞された方の紹介と受賞ポイント】
◇5階病棟　看護師　補佐

• 「患者さまに寄り添いたい！」患者さま第一の想いが強く、どんな状況でも冷静な対応で、上司・部下・同僚から厚い信頼を得ている。
• 長年のキャリアで身に付けた知識・経験を活かしつつ、NICD２期生として現場での実践、研修の講師を務めるなど、NICDの普及に貢献している。

◇リハビリ本部　理学療法士　主任

• 病棟の特徴を理解し、新しいリハビリの提供に挑戦。リハビリ方法や職員の配置について、何度も試行錯誤し「集団リハビリ」を実現している。
• 全ては患者さま満足に繋がるよう、職員一人ひとりと対話しつつ信頼関係を構築し、職員の働きやすい環境を整えることに努めている。

◇8階老健　看護師　補佐

• 責任感が強く、周囲をよく観察することから状況に合わせた柔軟な対応ができ、フロアから頼られる若手補佐。
• 日々の看護業務に加え、他職種の業務補助や8階に目安箱を設置するなどフロアの業務改善に率先して取り組んでいる。

◇健診　受付コンシェルジュ　補佐

• エグゼクティブ人間ドッグではプロジェクトリーダーを務め、企画から実行まで約1年間を通して受診者さま満足を追求し、リピート率9割を獲得。
• 持ち前の明るさで周りを笑顔にし、何事にも全力で取り組む姿勢はスタッフの模範となっており、健診部門のパワーの源である。

◇デイケア　介護福祉士　リーダー

• 認知症の利用者さまのご家族に向けた「家族会」を開催し、利用者さまだけではなく、ご家族のケアにも注力している。
• 常に利用者さまファースト。数百人いる利用者さまのクラブ情報や入浴時の注意事項など細かい情報を把握し、どんな質問にも対応できるため職員からの信頼も厚い。

MVP社員に選ばれた方は、名札のハートの部分が金色になります！ぜひ名札に注目してみてください。

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（Posted by 広報）